Как абстрагироваться от сплетен в коллективе

Добавьте подпись

К сожалению, реальность любого рабочего коллектива связана не только с возможностью и желанием продвигаться по службе, но еще и с тем, что помимо официальной информации, существует еще и не официальная, которая просто называется, как сплетни. Есть категория людей, которая не только их распространяет, но еще и создает. Не будем брать на себя миссию осуждать такие поступки, а лишь уточним, что если у вас нет такой потребности в подогревании пикантных подробностях, и вы абсолютно далеки от этого – возьмите в вооружение несколько правил, которые помогут вам находиться в стороне от них.

Установите сами для себя приоритеты

Это касается того, что вы должны быть последовательны в своем выборе. Поэтому, если вы обозначили в вербальном общении, что сплетни – не ваше и они вас не интересуют, – не отходите от поставленной цели.

Если началось обсуждение, используйте такие приемы:

·                    Демонстративно выйдете с кабинета;

·                    Аккуратно и корректно сообщите коллегам, что их поведение не совсем принятое в рабочей среде;

·                    Уточните, что лишние разговоры сбивают с рабочего ритма.

Но при этом вы должны быть готовы к тому, что роль учителя и наставника не совсем хорошо и тепло воспринимается сослуживцами, поэтому вы можете стать на время «белой вороной».

Даже если вы стали свидетелем сплетен, – старайтесь не передавать их тем, вокруг кого они образовывались, ибо, даже имея благородные намерения, можно активизировать войну внутри коллектива. Также вы не можете быть уверенным в том, что этот человек в дальнейшем не будет ссылаться на вас, как источника информации.